Mặt trận TP.HCM sau 1 năm sắp xếp: Người dân được thụ hưởng nhiều chính sách bao phủ toàn thành

12 giờ trước 19

Mặt trận - Ảnh 1.

Toàn cảnh hội nghị sơ kết 1 năm sắp xếp tổ chức bộ máy Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội TP.HCM - Ảnh: KỲ PHONG

Sáng 3-6, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam TP.HCM tổ chức hội nghị sơ kết 1 năm sắp xếp tổ chức bộ máy Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội TP.HCM.

Lấy sự thụ hưởng của Nhân dân làm nền tảng xây dựng khối đại đoàn kết toàn dân tộc

Phát biểu chỉ đạo hội nghị, ông Nguyễn Phước Lộc - Ủy viên Trung ương Đảng, Phó bí thư Thành ủy, Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam TP.HCM - ghi nhận, biểu dương và đánh giá cao những nỗ lực của đội ngũ cán bộ, công chức khối mặt trận và đoàn thể Nhân dân trong thực hiện nghiêm túc, trách nhiệm chủ trương của Đảng về sắp xếp, tổ chức bộ máy.

Thời gian qua, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam TP.HCM đã tổ chức triển khai nhiều hoạt động tại Ngày hội đại đoàn kết toàn dân tộc, chương trình Xuân đoàn kết - Tết nghĩa tình gắn với chăm lo sự thụ hưởng của Nhân dân.

Đồng thời vận động 168 xã, phường, đặc khu triển khai đồng loạt các chính sách đối với người có công, chính sách an sinh xã hội, bảo trợ xã hội, chính sách đền ơn đáp nghĩa và hậu phương quân đội.

Mặt trận - Ảnh 2.

Đại diện các tổ chức chính trị - xã hội TP.HCM báo cáo với hội nghị về tình hình hoạt động sau 1 năm sắp xếp - Ảnh: KỲ PHONG

Ông Lộc cho rằng Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam TP.HCM là một trong những tổ chức nêu gương. Sau 1 năm đi vào hoạt động, đơn vị đã giảm được hơn 51% biên chế, giảm hơn 89% các đơn vị công lập.

TP.HCM cũng là địa phương duy nhất mà phó bí thư thường trực Đảng ủy tại cấp xã tham gia Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam cùng cấp, tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo trực tiếp, toàn diện của cấp ủy cấp xã đối với công tác mặt trận và đoàn thể Nhân dân.

Nhiều phong trào thi đua cũng chuyển hướng mạnh mẽ về cơ sở, lấy sự thụ hưởng của Nhân dân làm nền tảng xây dựng khối đại đoàn kết toàn dân tộc.

Cụ thể hóa các phương châm dân biết, dân bàn, dân làm, dân kiểm tra, dân giám sát, dân thụ hưởng, thực hiện dân chủ ở cơ sở, dân chủ trực tiếp và dân chủ đại diện thông qua đoàn thể Nhân dân.

Đặc biệt, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam TP.HCM phối hợp, kiến nghị HĐND, UBND và các sở, ban, ngành liên quan, góp phần đôn đốc và triển khai nhiều chính sách bao phủ toàn thành phố để người dân được thụ hưởng.

Điển hình là hỗ trợ chăm lo trẻ mồ côi đến năm 18 tuổi, hỗ trợ bảo hiểm y tế cho 100% trẻ em đến năm 18 tuổi và 100% người cao tuổi của TP.HCM...

Xây dựng đội ngũ cán bộ công chức mặt trận thích ứng tình hình mới

Không chỉ dừng lại ở giám sát, phản biện, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam TP.HCM tiến hành chọn lựa, khảo sát những vấn đề liên quan đến sự thụ hưởng của Nhân dân, điển hình là khảo sát toàn diện về đầu tư công, tận dụng trụ sở nhà đất dôi dư do sắp xếp làm cơ sở y tế, giáo dục.

Thời gian tới, ông Lộc nhấn mạnh Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam TP.HCM và các tổ chức chính trị - xã hội, các đoàn thể Nhân dân nghiên cứu Nghị quyết 09 của Bộ Chính trị về xây dựng và phát triển TP.HCM trong kỷ nguyên mới.

Theo ông Lộc, Nghị quyết 09 dành một nội dung rất quan trọng cho phát huy sức mạnh khối đại đoàn kết toàn dân tộc, trong đó Nhân dân đóng vai trò chủ thể trong mỗi quyết sách, phát triển, cũng là người đầu tiên thụ hưởng thành quả của sự phát triển.

Bên cạnh đó tiếp tục hoàn thiện tổ chức bộ máy và hệ thống mặt trận đảm bảo vận hành thông suốt, gắn liền với rà soát, hoàn thiện chức năng, nhiệm vụ, các cơ chế vận hành phù hợp với mô hình chính quyền địa phương hai cấp.

Tập trung nguồn lực, mạnh dạn cắt giảm phong trào hình thức, nặng về thi đua hoặc phô trương, lãng phí, thay vào đó cần đi vào thực chất để phục vụ Nhân dân, cho Nhân dân được thụ hưởng.

Ông Lộc cũng thông tin một vấn đề khác mà Nghị quyết 09 nhấn mạnh là đột phá tư duy của đội ngũ cán bộ công chức thích ứng với tình hình mới, gắn với cách làm mới, gắn liền mục tiêu phát triển của đất nước, của TP.HCM, gắn liền thực hiện dân chủ cơ sở.

Phó bí thư Thành ủy TP.HCM yêu cầu trong từng chức năng, nhiệm vụ và thẩm quyền được giao, cán bộ, công chức phải chuyển đổi số mạnh mẽ hơn. Bên cạnh đó tập trung theo dõi đến cùng việc giải quyết các kiến nghị sau giám sát, sau phản biện.

Đọc toàn bộ bài viết